児童発達支援管理責任者(児発管・正社員)|2027年4月開所 立葵の杜

立葵の杜|放課後等デイサービス正社員

児童発達支援管理責任者児発管 2027年4月開所 オープンスタッフ募集

「この子のために」を、チームみんなで考えられる場所をつくりませんか?

  • 2027年4月開所
  • 立ち上げメンバー
  • 残業なし
  • 土日祝休み
  • 退職金あり
給与
月給25万円〜
勤務時間
9:00〜18:00
休日
土日祝休み・年間休日120日
勤務地
岐阜県瑞穂市横屋
立葵の杜 児童発達支援管理責任者(児発管)の求人 ご家族と面談する支援者
Message

「この子のために」を、チームみんなで考えられる場所をつくりませんか?

2027年4月、医療的ケアを必要とする子どもたちを受け入れる新しい施設を開所します。
今回募集するのは、施設の立ち上げから一緒に参加していただく児童発達支援管理責任者です。
私たちが一番大切にしたいのは、「利用児ファースト」であること。
制度や職種、これまでのやり方を先に考えるのではなく、
「この子にとって何が一番いいだろう?」
「この子がもっと笑顔になるために、私たちに何ができるだろう?」
そこから支援を考えられる施設にしたいと思っています。

Job Description

お願いしたい仕事内容

子どもと絵本を読む支援者 立葵の杜
  • 個別支援計画の作成・モニタリング
  • 利用児・ご家族との面談
  • アセスメント
  • 関係機関との連携
  • サービス担当者会議等への参加
  • 保育士・児童指導員・看護師・PT・OT等との支援方針の共有
  • スタッフへの助言・育成
  • 支援会議の運営
  • 新規利用相談・見学対応
  • 新施設の支援体制づくり
  • 開所に向けた準備
Our Thoughts

私たちが大切にしたいこと

医療的ケアが必要でも、「子ども」であることは変わりません

医療的ケアが必要な子どもたちには、安全を守るための専門的な支援が必要です。
でも、安全に一日を過ごすことだけが、私たちの目標ではありません。
遊んでほしい。
笑ってほしい。
友達と過ごしてほしい。
いろいろなことに挑戦してほしい。
そして、「今日も楽しかった!」
と思って家に帰ってほしい。

医療的ケアが必要だからといって、その子の可能性や経験を最初から制限するのではなく、
「どうしたらできるだろう?」
をチームで考える施設にしたいと思っています。

シャボン玉で遊ぶ子どもたちとスタッフ 立葵の杜

ご家族の笑顔も、私たちが大切にしたいものです

子どもたちを支えることは、ご家族の生活を支えることにもつながります。
安心して子どもを預けられること。
「今日はこんなことができましたよ」と、一緒に成長を喜べること。
困ったときには、一緒に考えてくれる人がいること。
子どもの笑顔だけでなく、
その笑顔を見ているご家族にも笑顔になってもらえる施設をつくりたい。
そんな思いに共感してくださる方を募集しています。

Who We’re Looking For

一緒に働きたい人

私たちが求めている児発管

児発管という仕事は、個別支援計画を作成したり、保護者との面談をしたりするだけの仕事ではないと考えています。
子どもたち一人ひとりのことを考え、
保育士、児童指導員、看護師、PT・OTなど、それぞれの専門性を持ったスタッフをつなぎ、
「この子のために、私たちは何ができるだろう」
とチーム全体で考えられる環境をつくる。
それが、私たちがお願いしたい児発管の役割です。
だからこそ、私たちは「管理する人」よりも、人をつなぎ、チームをつくれる人と一緒に働きたいと思っています。

こんな方と一緒に働きたい

経験年数だけで採用を決めたいとは考えていません。
私たちが大切にしたいのは、その方の「支援に対する思い」です。

  • 子どもを中心に支援を考えられる方
  • 子どもの笑顔を自分の喜びにできる方
  • ご家族の気持ちにも寄り添える方
  • 多職種の意見を尊重できる方
  • 「できない理由」より「できる方法」を考えられる方
  • スタッフをまとめ、同じ方向へ導いていくことにやりがいを感じる方
  • 新しい施設を一からつくることを楽しめる方
  • 子どもたちの支援を、自分の大切な仕事・ライフワークとして考えられる方

そんな方に来ていただきたいと思っています。

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

資格と免許:

児童発達支援管理責任者 (必須)
代表電話番号
058-216-6577

最後に

今回の募集は、すでに完成した施設に入っていただくための募集ではありません。
2027年4月から始まる、新しい施設です。
だからこそ、
「こんな支援がしたかった」
というあなたの思いを聞かせてください。
子どもたちが笑う。
スタッフも笑う。
その姿を見て、ご家族も笑顔になる。
そんな施設を、私たちと一緒につくりませんか?
あなたのご応募をお待ちしています。

アピールポイント

新施設の立ち上げメンバー募集!
一緒に働くみんなで働く環境を整えていくことができます。
私たちの新しい施設は、2027年4月に開所予定です。この新しい施設では、子どもたち一人ひとりに寄り添い、最適な支援を提供することを目指しています。私たちは、あなたの専門的な知識と経験を活かし、共に成長していける仲間を探しています。

チームメンバーとの連携を大切にし、意見交換やアイデアの共有ができるオープンな職場文化を築いています。子どもたちの未来に向けた支援を通じて、自身の成長も実感できる環境です。これから私たちと一緒に、素晴らしい未来を創り上げていきませんか?

Requirements

募集要項

職種児童発達支援管理責任者(児発管)
施設・事業立葵の杜|放課後等デイサービス
2027年4月 開所予定(開所準備から参加していただきます)
雇用形態正社員
給与月給25万円〜
給与の内訳・手当
  • 職務手当:月25,000円
  • 業務手当:月25,000円〜35,000円
  • 処遇改善手当:月7,000円
  • 賞与:前年度実績3か月分(業績による)
  • 昇給あり
  • 退職金あり(勤続3年以上)
  • 交通費支給(社内規定による)
勤務時間
  • 9:00〜18:00(休憩1時間)
  • 月曜日〜金曜日(固定時間制)
平均所定労働時間:月163時間
休日・休暇
  • 土日祝休み(完全週休2日制)
  • 年間休日120日
  • 年次有給休暇10日(法定どおり)
  • 年末年始休暇(12/30〜1/3)
  • 慶弔休暇あり
勤務地〒501-0321 岐阜県瑞穂市横屋351-1
車・バイク通勤OK/敷地内全面禁煙
アクセスJR穂積駅から車で7分/JR大垣駅から車で11分
応募資格(必須)
  • 児童発達支援管理責任者
試用期間6か月(試用期間中も同じ条件)
待遇・福利厚生
  • 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
  • 交通費支給(社内規定による・上限あり)
  • 定期健康診断
  • 退職金あり(勤続3年以上)
応募方法このページの「応募する」ボタンから、エントリーフォームでご応募ください。
お電話でのお問い合わせ:058-216-6550(社会福祉法人 立葵会)

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